老师有几种形态

还原两种不同类型的大学老师，期末你们只要好好答，老师都给你们过。大题写这么多都不对啊，零分算一下一共多少分。五十九分也不及格啊，挂五十七挂五十八点五，挂一个半挂一半。 什么考试范围？考试没有范围啊，自己复习。大题写这么多。哎呀，都错的，给你一分吧。五十五分我给你加五分，六十过吧。这还有五十七的，我给你加三分，六十别过了。哎呀，这帮孩子，能过就给过吧。

讲台上的教师也分为很多类，大家都知道吗？同样是教书育人，但是不同类型的老师，他们的待遇跟保障也是不一样的，今天给大家做一下区分。第一类叫代课老师或鼎港老师，这类老师他们没有编制， 是因为学校可能由于某些原因会导致学校教师岗位暂时短缺的现象，但是呢，又无法进行统一的招聘考试进行招录，所以就会雇佣第三方用人单位进行招聘，薪资也是由第三方用人单位进行发放，那么他们的工资待遇呢，是远远低于编制内的老师的，所以我建议大家可以作为过渡性的选择，但是不能作为长期的打算。 第二类叫合同制老师，或者叫聘用制老师，一般是由教育局统一进行招聘进行招录，这类老师他们虽然没有编制，但是他们的工资待遇是和编类的老师都是一样的，也可以凭支撑， 相对来讲的话也是比较稳定的。呃，基本上不会出现随意计解聘的情况。第三类叫编外老师或者叫控制术老师。有些地区比较缺少编制，但是呢，他们又特 别缺少这个教师，所以他们就会通过教师招聘考试进行招录，招录进来的老师，他们无法及时的为他们解决编制的问题，但是当地教育部门会承诺，如果当地有空编的情况下，会优先的为他们办理入边。工资待遇跟编类老师都是一样的，只不过是需要等待一定的时间。

深度还原，个别课外老师上课天天夸奖。行，壮壮，你刚才表现的特别棒，特别聪明，我跟你说，老师有那教好几年的学生都不如你，回家跟妈妈说，继续续费继续学，你说我喜欢这老师，你喜不喜欢我孩子 喜欢是吧？哎，把刚才的节奏型咱们再练一遍，四个十六分音符，还有七分音，大大空大，好好打，有啥不懂的，孙诗文老师，把这节奏咱们翻来覆去的。再来一遍，跟老师一起拍手来，你咋了怎咋了，怎咋咋。 哎，非常好，别害怕，老师有节奏型呢，投入了。刚才老师啊，再来一遍，你扎，你怎扎了，你怎扎扎。哎，这就对了吗？来，打一遍，急头掰脸型，起来吧起来吧，你都要笨死了，你上那边去。来，我给你打一遍，刚才我是那么打的吗？啊， 屁股打起来节奏 是这么打的吧，老师，对不对，刚才是不是这么打的？ 再来一遍，我看你这边打好打不好，坐那混时间。行，是妈呀，他这人就这样式的。那，那你说我跟他处这长时间，我还不知道他啥人吗？老师你得慢慢， 这个咋整啊？这个自己再打一遍，自己慢慢练着啊。啊，一会老师讲的，先自己练着啊，下课了，壮壮啊，下节课有啥不懂的先问老师啊，起来吧，下课了。

教师有哪几种？大部分大家都知道的类型，比如说编制教师、合同制教师、代课教师、特岗教师， 不常见的呢，还有控制术教师、备案制教师、人事代理教师、劳务派遣教师。什么是控制术教师？也就是入职时不办理手续，名单虚报财政、人设部门备案， 在有空编的情况下，可以通过考核直接办理入编手续，这个呢，也属于准编制。什么是备案制教师？ 备案制教师在公开招聘、职称考评、岗位聘用、考核奖励、薪酬分配、社会保险管理使用等方面呢，适用于人事单位的管理政策，同工同酬，同等待遇。我们也可以把备案职理解为可以一直干到退休哦。后面两个 人事代理和劳务派遣形式相近，属于人力资源的外包。通过签订第三方劳动合同，人虽然在单位工作，但是人事和档案管理不属于单位管理的，他们是没有编制的。