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新京报4天前
国务院国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度，不能用违法违纪、到龄退休、主动离职等替代业绩考核不合格的“退出”
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小小李律呀4天前
国企大变革！国资委明文规定：明年起，末等调整与不胜任即退出！ #国企改革 #国企末等调整
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叶英俊4天前
明年国企须普遍推行末等调整制度 #明年国企须普遍推行末等调整制度 #国企 #就业 #叶英俊
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斌卡直说4天前
国企铁饭碗要被打碎了，明年开始施行末位淘汰制#国企 #铁饭碗 #职场 #打工人 #工作
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北京日报4天前
【国资委：#明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 】9月27日，国务院国资委党委委员、副主任王宏志在国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会上表示，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。要清晰界定“退出”标准，用好绩效考核结果，进一步规范退出的情形，不能用违法违纪、到龄退休、主动离职等替代业绩考核不合格的“退出”。王宏志强调，要防止只有制度、没有动作，深化提升行动实施以来尚未开展该项工作的企业，原则上都要在年底前真正行动起来。同时要防止简单以调整退出比例划线、搞“一刀切”，真正体现强激励硬约束。（证券时报网）
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城市金融报4天前
国务院国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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四川科技报4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 #新闻 #热点
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大河报4天前
国务院国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度，要防止只有制度、没有动作，原则上都要在年底前真正行动起来
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新华社快看4天前
国务院国资委：明年国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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登岸公考高校长4天前
25年开始央国明确推行末位调整制度#国企 #央国企 #就业 #铁饭碗 #公务员
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天🐎行空日常生活4天前
退出制度 #2024好运将至 #职场 #商业思维
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长江云新闻4天前
国务院国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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中国日报网4天前
【国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度】国务院国资委党委委员、副主任王宏志9月27日在国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会上表示，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。（来源：证券时报网 ）
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中国网直播4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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创济社4天前
国资委：明年国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 #国企 #国企改革 #热点新闻事件 #百姓关心的话题 #热点知多少
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小央视频4天前
【国资委：国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度】9月27日，国务院国资委党委委员、副主任王宏志表示，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。
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我滴个汉4天前
#国企末位淘汰制 #国企改革 国企推行不胜任退出制度#国企失业
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聊教育的王老师4天前
铁饭碗不铁了，国企推行末等调整和不胜任退出机制 铁饭碗不铁了，国企推行末等调整和不胜任退出机制
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胡佳伟律师4天前
国资委要求国企推行不胜任退出，末等淘汰=末位淘汰？ #国企须普遍推行不胜任退出 #国企招聘 #末等淘汰 #末位淘汰 #劳动合同法 @胡佳伟律师
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中国新闻网4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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每日经济新闻4天前
国务院国资委：#明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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澎湃新闻4天前
#国务院国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 ，要防止只有制度、没有动作，原则上都要在年底前真正行动起来
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今视频长天新闻4天前
国务院国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度，不能用违法违纪、到龄退休、主动离职等替代业绩考核不合格的“退出”
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凤凰WEEKLY4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。
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爱济南新闻客户端4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 #社会百态 #国企 #打工人必看 #民生关注 #热门推荐
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煤文化4天前
国务院国资委：国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 国资委将深化市场化经营机制改革，薪酬分配进一步向基层苦脏险累一线岗位倾斜。 国务院国资委有关负责同志表示： 要加快健全灵活高效的市场化经营机制，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。 要清晰界定“退出”标准，用好绩效考核结果，进一步规范退出的情形。 要防止只有制度、没有动作。 同时要防止简单以调整退出比例划线、搞“一刀切”，真正体现强激励硬约束。 还要在收入分配机制“精准”“规范”上下功夫。 国务院国资委副主任 王宏志：要强化正向激励，推动各项科技创新激励措施落实落地。要加强兜底保障，薪酬分配进一步向基层苦脏险累一线岗位倾斜。要合理确定并严格规范国有企业各级负责人薪酬、津贴补贴等。 同时，有关负责同志表示，国资央企将进一步推动外部董事作用发挥，健全选聘机制，突出专业能力，聘用更多年富力强、符合企业业务发展需要的专职外部董事。
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AI杜4天前
国企2025实行末等淘汰和退出机制 国企也有退出机制了，越求稳定就越危险#国企#末位淘汰#末等淘汰#国资委
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天恒退公会5天前
2024退公会新规 #退公会 #如何退公会 #娱乐主播 #退公会 #主播
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派派爸爸4天前
领导也来末尾调整制度了？不过感觉更倒霉的不是领导吧。 #央国企
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天津公考晓桐老师4天前
国资委：国企明年普遍推行不胜任退出制度 打破公考信息差，让晓桐老师带你做规划！ #国企 #公考 #考公考编 #国企改革 #国企待遇
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人民网江苏4天前
国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 #国企须普遍推行不胜任退出
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凤凰网安徽4天前
#凤观NEWS 9月27日，国务院最新明确！2025年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。#国务院 #国企 #国资委
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杭州日报4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。（来源：证券时报网 澎湃新闻）
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唐凤龙 律师5天前
股东可以通过定向减资的方式退出公司。#新公司法 #抖来普法2024 #定向减资 #企业法律顾问
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政事儿4天前
国资委：国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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海西晨报4天前
据证券时报网报道，9月27日，国务院国资委党委委员、副主任王宏志在国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会上表示，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。#热点新闻事件 #国企
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🌈喜乐🌈4天前
国企管理层是要改革了吗？##
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郑指梁合伙模式4天前
国企加大业绩考核退出权重 #合伙模式#国企改革#合伙人制度
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海报新闻4天前
国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 #国资委 #国企 #薪资
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国企改革研究院4天前
改革深化提升行动：末等调整和不胜任退出
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齐鲁晚报·果然视频4天前
国企明年必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
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司远skr4天前
国企退出机制，谁受损？
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（北斗退公会）泽曦咨询1月前
主播如何强制退公会？ #退公会 #如何退公会 #娱乐主播 #退公会 #如何退公会
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有温度的讲台，更有深度7月前
2024年教师将要退出机制？那这种状态下，教师编形势如何？闫老师带大家解读一下#教师退出机制 #教师编备考 #教资 #铁饭碗 #教师编制
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陈八一5月前
2024年关于退出消防员的几点新消息 有消息称，去年已经明确了，2023年那批退出消防员不再由退役军人事务机构负责安置，这就是为什么现在部分符合召回的消防员归队了，等待新规落地安置。 关于晋退走留。不存在强制晋升，也就是说，想继续干，也可以，如果今年政策没出来，在单位干到和2024年这一批退出安置，也就不存在滞留，延长了。 目前退出消防员安置新规，正在征求意见中，据说配套政策更加完善，利好。这对于面临退出安置的消防员，是一个新的机遇与挑战。 对安置新规做个预估，短期看6月份，长期看12月份，不会太久，但也不会太短。 话说回来了，只是多干几月份，反正工资也照常发，就耐心等待下一步， 当然，还是要做好和家人的沟通，避免发生家庭矛盾！
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超格怼怼姨2周前
如何看待教师退出机制！！！#怼姨陪你学教招 #教师编 #教师编制考试
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东方消防4天前
东方市消防救援支队2024年夏秋季消防员退出仪式#消防员退出仪式
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俊哥聊新教培4天前
2024年国家对教培行业新表态 #教培行业 #整治教培行业 #新教培 #校外培训治理 #学科培训
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职称小冯1月前
#教师编制退出机制 #教师队伍建设
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许仙人聊租赁5月前
#教师编制 ##互联网创业 #趋势风口 #风口 #互联网
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班长驾到—退 伍军人创业4天前
退役军人安置条例 #退役军人安置条例 #退役军人创业 #退役军人就业 #退役军人 #班长驾到
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汽车V发布4天前
国务院国资委：明年国企必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 #国企 #优胜劣汰
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华夏时报4天前
国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度 据证券时报，9月27日，国务院国资委党委委员、副主任王宏志在国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会上表示，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。要清晰界定“退出”标准，用好绩效考核结果，进一步规范退出的情形，不能用违法违纪、到龄退休、主动离职等替代业绩考核不合格的“退出”。王宏志强调，要防止只有制度、没有动作，深化提升行动实施以来尚未开展该项工作的企业，原则上都要在年底前真正行动起来。同时要防止简单以调整退出比例划线、搞“一刀切”，真正体现强激励硬约束。#国资委：明年国企推行末等调整和不胜任退出制度
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第一现场4天前
9月27日，国务院国资委党委委员、副主任王宏志在国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会上表示，到2025年，国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。要清晰界定“退出”标准，用好绩效考核结果，进一步规范退出的情形，不能用违法违纪、到龄退休、主动离职等替代业绩考核不合格的“退出”。#末位淘汰制 #国企 @抖音小助手
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浣熊say4天前
怎么看待，国资委发文“国有企业必须普遍推行末位调整和不胜任工作退出机制”？
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华弟聊教师编1周前
考上异地教师可以回到户籍地了，这些小秘密你知道吗？#教师退出机制将会有何影响 #教师退出机制 #教师招聘 #教师 #教师编制
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